Heikki Arikka:KAUKOKATSEISILLA KUNTAPÄÄTTÄJILLÄ ON TILAUS

Kirjoittanut heikkiarikka, Julkaistu: 9.11.2009 16:43

Kuntasektori on menossa yhä kiihtyvällä vauhdilla kohti muutoksen myrskyjä. Ovatkohan kaikki kuntapäättäjät valmistautuneet välttämättömiin muutoksiin ja tulevaisuuden haasteisiin? Kuntien käyttömenot ovat kasvaneet veropohjan kasvua reippaammin. Kuntalaiset ikääntyvät ja eläkeläisten määrä kasvaa nopeasti. Väestö ikääntyy Suomessa nopeammin kuin missään muussa EU:ssa. Hoito- ja hoivapalveluiden sekä sosiaalitoimen kulujen jatkuva kasvu, yhdistettynä paradoksaalisesti sekä työttömyyden että työvoiman saatavuuden vaikeuksiin, luovat todellisia ongelmia kuntatalouksiin. Tulevaisuuden haasteista ei selvitä pelkästään veroja korottamalla. Pelkästään julkisten menojen kasvattamisella ei näitä ongelmia ratkaista. 

Nyt tarvitaan rohkeita ja visionäärisiä kunnallisia päätöksentekijöitä, jotka voisi ottaa ohjakset käsiinsä ja viitoittaa tietä tulevaisuuteen. Muutosjohtaminen tapahtuu kaikilla päätöksenteon tasoilla, mutta vain selkeän vision omaavat päättäjät voivat tehdä kestävää ja rakentavaa palvelurakenteen muutosta. Menneisyyteen katsomalla ja virheitä etsimällä ei tulevaisuutta rakenneta. Tarvitaan myös puolue- ja sektorirajojen ylittävää ennakkoluulotonta yhteistyötä.

Tuntemattomassa sotilaassa eräässä kohtauksesta tutun vänrikin tokaisu: ”ei saa jäädä tuleen makaamaan”, toimii myös kunnallisessa päätöksenteossa. Jarruihmisiä on aina. Periaatteellisia muutoksenvastustajia löytyy joka puolueesta, toisista vain hieman enemmän. Todelliset vastuunkantajat eivät ole jarruihmisten ohjailtavissa. Aito vastuun kantaminen on kuntalaisten peruspalveluiden turvaaminen myös tulevaisuudessa. Jos kuntapäättäjät todella ovat kiinnostuneita kuntalaisistaan, he eivät tee sellaista politiikkaa tai päätöksiä missä syödään huomisen eväät jo etukäteen. Tulevaisuudessa ei nähtävissä sellaista merkkiä, joka antaisi ymmärtää että kuntien tulot voisivat poikkeuksellisen paljon kasvaa, pikemmin päinvastoin. Näköpiirissä on vain menojen kasvua. Jotta kunta pystyisi takaamaan myös lapsillemme edes nykyisen jonkin asteisia hyvinvointipalveluja, tarvitaan aitoja, rohkeita ja rehellisiä muutosjohtajia. Ihmisiä jotka panevat itsensä likoon tulevaisuuden puolesta